Protocollo Competenze e strumenti per la e-leadership

Il lavoro di gruppo svolto all'interno dell'ALC Competenze e strumenti per la e-leadership ha definito l'insieme delle competenze, specialistiche e non, necessarie a realizzare l’Agenda digitale e le ha raggruppate in tre categorie:

  • i principi e le strategie per la mappatura e la valorizzazione
  • i percorsi e strumenti per la progettazione formativa
  • la costruzione di un sistema di misurazione di impatto dell’e-leadership.
Tipologia: 
Linee guida
Data documento: 
02/09/2016